Beitragssätze 2024 / 2025

Krankenversicherung

Der Gesamtversicherungsbeitragssatz in der Krankenversicherung setzt sich aus dem allgemeinen bzw. ermäßigten Beitragssatz und den kassenindividuellen Zusatzbeitragssatz zusammen. Der Zusatzbeitragssatz ist kassenindividuell. Er beträgt bei uns 1,7 (2024) / 2,8 (2025)  Prozent.
Die Beiträge werden grundsätzlich vom Arbeitgeber und Arbeitnehmer jeweils zur Hälfte getragen.

Beitragssätze Krankenversicherung für versicherungspflichtig Beschäftigte 

Beitragssätze Krankenversicherung für freiwillig Versicherte 

Für Renten, Versorgungsbezüge und nebenberufliches Arbeitseinkommen beträgt der Beitragssatz 16,3 (2024) / 17,4 (2025) Prozent.

Finanzielle Sicherheit im Krankheitsfall
Die DAK-Gesundheit sorgt mit günstigen Krankengeld-Tarifen für Ihre finanzielle Sicherheit, wenn Sie längere Zeit krank sind.

Beitragsermäßigung für hauptberuflich Selbstständige bei Gewinneinbruch
Unter bestimmten Voraussetzungen kann die DAK-Gesundheit bei einem Gewinneinbruch Ihren Beitrag auch kurzfristig senken.

Pflegeversicherung

Der allgemeine Beitragssatz zur Pflegeversicherung beträgt 3,4 (2024) / 3,6 (2025) Prozent. Beschäftigte teilen sich den Beitrag mit ihrem Arbeitgeber. Jeder zahlt grundsätzlich 1,7 (2024) / 1,8 (2025) Prozent. Der Beitrag wird vom Bruttogehalt abgezogen.

Auf den Arbeitnehmeranteil können Zu- oder Abschläge hinzukommen:

• Der Beitragszuschlag für Personen ab 23 Jahren ohne Kinder beträgt 0,6 Prozentpunkte.
  Diesen Beitragszuschlag zahlen Versicherte allein.
• Für Personen mit mehr als einem Kind verringert sich der  Beitragssatz. Die Abschläge betragen ab dem zweiten bis zum fünften Kind 0,25 Prozentpunkte - je Kind. Maximal kann sich der der Beitragssatz so um 1 Prozentpunkt reduzieren. Berücksichtigt werden Kinder bis zum Ablauf des Monats, in dem sie 25 Jahre alt werden oder geworden wären.
  Die Abschläge wirken sich nur auf den Arbeitnehmeranteil aus.

  Beitragssätze in der Pflegeversicherung 2025
  Versicherte	allgemeiner Beitragssatz Pflegeversicherung	Anteil  Arbeitgeber	Anteil  Arbeitnehmer	Höchstbeitrag in Euro
  unter 23 Jahren ohne Kinder	3,6%	1,8%	1,8%	198,45
  ab 23 Jahren ohne Kinder	4,2%	1,8%	2,4%	231,53
  mit 1 Kind	3,6%	1,8%	1,8%	198,45
  mit 2 Kindern unter 25 Jahren	3,35% (mit Abschlag von 0,25%)	1,8%	1,55%	184,67
  mit 3 Kindern unter 25 Jahren	3,1%  (mit Abschlag von 0,5%)	1,8%	1,3%	170,89
  mit 4 Kindern unter 25 Jahren	2,85%  (mit Abschlag von 0,75%)	1,8%	1,05%	157,11
  mit 5 Kindern unter 25 Jahren	2,6%  (mit Abschlag von 1,0%)	1,8%	0,8%	143,33
  Versicherte, deren Kinder alle mindestens 25 Jahre alt sind	3,6%	1,8%	1,8%	198,45

Bundesland Sachsen

In Sachsen beträgt der Beitrag zur gesetzlichen Pflege­versicherung ebenfalls 3,4 (2024) / 3,6 (2025) Prozent. Allerdings gilt für Arbeitnehmer ein höherer Beitrag zur Pflege­versicherung. Im Unterschied zu den anderen Bundesländern zahlen Arbeitgeber in Sachsen nur 1,2 (2024) /1,3 (2025) Prozent des Beitrages. Den Rest zahlen die Arbeitnehmer. Die genaue Höhe hängt von der Anzahl der Kinder ab. Kinderlose zahlen einen Zuschlag von aktuell 0,6 Prozent.

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